Création d’entreprises

Lors de la création d’une entreprise, de multiples questions surviennent: quelle forme juridique serait la mieux adaptée, dois-je m’inscrire à la TVA, quelles assurances dois-je souscrire, … afin de ne pas oublier une de ces nombreuses obligations, nous vous accompagnons dans vos démarches lors de la création de celle-ci.

Nous vous aidons principalement pour les démarches suivantes:

• Aide pour le choix de la forme juridique
• Aide pour la préparation des documents
• Revue et explications des documents préparés par le notaire
• Accompagnement lors du rendez-vous chez le notaire
• Accompagnement lors du/des rendez-vous avec la banque

Dès que votre société sera inscrite au Registre du commerce, vous recevrez des courriers divers et variés, nous vous aiderons à faire le tri et à vous rendre attentif aux éventuels pièges.

Les formes juridiques les plus présentes en Suisse sont les suivantes:

• La raison individuelle

Vous dirigez seul votre entreprise commerciale et vous avez donc un statut d’indépendant avec une responsabilité personnelle illimitée.
N’ayant pas le statut d’employé, les cotisations AVS sont basées sur votre bénéfice. Vous n’avez également pas d’obligation de vous assurer à la LAA ni à la LPP. En revanche, en cas de cessation d’activité ou de faillite, vous ne pourrez pas bénéficier des prestations de l’assurance chômage.

• La société à responsabilité limité (Sàrl)

Il s’agit d’une société de capitaux avec la personnalité morale. La Sàrl doit être fondée par acte authentique avec un capital social minimal de CHF 20’000.- divisible en une ou plusieurs parts. La responsabilité des associés est limitée à l’actif social.
Si vous travaillez au sein de votre entreprise, vous aurez de ce fait un statut d’employé. Ceci implique une affiliation obligatoire à l’AVS, la LAA et la LPP. Selon les conventions collectives de travail, une assurance perte de gain maladie pourrait également être exigée.

• La société anonyme (SA)

Il s’agit d’une société de capitaux avec la personnalité morale. La SA doit être fondée par acte authentique avec un capital action minimal de CHF 100’000.- libéré à hauteur de 20% mais au minimum de CHF 50’000.-.
Si vous travaillez au sein de votre entreprise, vous aurez de ce fait un statut d’employé. Ceci implique une affiliation obligatoire à l’AVS, la LAA et la LPP. Selon les conventions collectives de travail, une assurance perte de gain maladie pourrait également être exigée.

Selon le code des obligations, au moins un des administrateurs/gérants de votre société doit être domicilié en Suisse. Si tel n’est pas le cas pour vous, nous pouvons jouer le rôle d’administrateur/gérant avec vous sous certaines conditions.

Nous disposons d’un service de courtage en assurance, qui vous permet d’avoir accès à des offres de différentes compagnies d’assurances. Celui-ci vous permet d’être sûr de bénéficier du meilleur rapport en terme de prix lié aux prestations ciblées selon vos besoins. A la suite de l’appel d’offre, nous vous accompagnons dans l’analyse des couvertures, et vous aidons à choisir les plus adaptées à votre domaine d’activité.

Dès que votre entreprise est inscrite au Registre du commerce, nous nous occupons de son affiliation/inscription auprès des diverses administrations:

• Affiliation auprès d’une caisse de compensation (AVS), obligatoire même si votre société n’a pas d’employés
• Affiliation auprès d’une caisse de pension (LPP)
• Affiliation auprès d’une association professionnelle (obligatoire dans certains domaines d’activité)
• Inscription à la taxe sur la valeur ajoutée (TVA)
• Inscription à l’impôt à la source

Toutes les affiliations et inscriptions ne sont évidemment pas obligatoires, nous vous indiquons lesquelles sont impératives pour vous.

Le nom et l’identité visuelle sont de critères déterminants pour vous démarquer des autres et ainsi construire votre réussite.

Efizien vous propose:

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